Opa, pensando em se especializar?
Conheça os nossos mais de 900 cursos de Pós-Graduação EAD.

Conheça os cursos
Fale com um consultor

Saiba por que enfrentar desafios é bom para sua carreira

9 de maio de 2016

Compartilhe esta notícia:

Tudo o que é novo gera um sentimento de resistência. Não é fácil sair da Zona de Conforto, mas quando essa mudança é proposta da empresa, o funcionário pode encará-la de duas formas. A primeira como uma razão para colocar as mãos na cabeça e dizer a si: “Não vou conseguir. Estou encrencado”. A segunda alternativa é ver um trabalho desafiador como uma ótima chance de crescimento tanto pessoal quanto profissional.

A AVM Faculdade Integrada reuniu 10 bons motivos para ajudar você a não ver as atividades desafiadoras como um bicho de “sete cabeças”. Confira!

1 – Novas tarefas te ajudam a sair da chamada Zona de Conforto – responsável pela estagnação de talentos.

2 – Ao ser convidado a participar ativamente de um trabalho desafiador, você observa que o seu potencial pode ir muito além do que você imagina e, com isso, você irá buscar novos horizontes tanto pessoais quanto profissionais.

3 – Um desafio, quando bem confiado à pessoa certa, faz com que o profissional sinta-se valorizado pela organização. Afinal, o colaborador verá na prática que ele contribui para o crescimento e o sucesso do negócio.

4 – Ter a responsabilidade de desenvolver um trabalho desafiador significa que a empresa e o gestor confiam na capacidade do profissional. Isso estimula a motivação e aumenta a autoconfiança do indivíduo em si mesmo.

5 – Quem recebe um desafio no trabalho não deve considerá-lo como um obstáculo, mas sim como uma oportunidade de desenvolvimento. A partir dessa visão, o profissional tem a chance de desenvolver novas competências e aprimorar as que já “domina”.

6 – O profissional que se vê diante de um desafio desenvolve a capacidade de superação.

7 – Nada como colocar em prática o que foi “ensinado”. Quem coloca o conhecimento que adquiriu, ao receber uma nova atividade desafiadora torna-se mais competitivo e mais maduro para enfrentar e superar possíveis problemas que surjam no caminho.

8 – Receber um desafio é ter a chance de mostrar o seu talento, sua capacidade de adaptação às mudanças. E ao concluir o trabalho, o profissional pode ter aberto as portas para o reconhecimento e, consequentemente, até mesmo ser cogitado para uma ascensão na empresa em que atua.

9 – Quando se supera um desafio, o profissional está preparado para enfrentar outras situações inesperadas porque evoluiu. Com o amadurecimento, a pessoa abre um novo leque para o desenvolvimento da carreira, além de aumentar a própria empregabilidade em um mercado cada vez mais competitivo.

10 – Caso o desafio seja dado a uma equipe, esse é um ótimo momento para estreitar relacionamento com seus pares, fortalecer a integração com os demais e estimular a troca de conhecimento. Isso porque, se alguém aprende com sua experiência a recíproca também é verdadeira.

Leia também: INFOGRÁFICO: 5 atitudes para aumentar suas chances de ser promovido

Compartilhe esta notícia:

Precisa de mais informações?

Preencha seus dados que um consultor irá entrar em contato com você

Assine nossa newsletter

Junte-se às mais de 80 mil pessoas que receberam nossas novidade sobre pós-graduação a distância por email.